Informations générales
La formation continue des jeunes médecins assistants est très importante pour nous. Selon notre devise "Tout le monde devrait aimer venir dans notre clinique et s'y sentir à l'aise", vous devriez également vous sentir bien informé et pris en charge. Dans l'article ci-dessus de "Der Ophthalmologe", vous trouverez le programme d'études de Homburger comme modèle pour la formation continue d'un ophtalmologue à l'hôpital universitaire de la Sarre.
Votre candidature
Veuillez envoyer votre candidature par courrier ou par email à Mme Zäch-Welsch.
Si vous avez d'autres questions, n'hésitez pas à appeler le +49 6841 16-22302.
Votre entretien
- Si votre dossier de candidature a suscité notre intérêt, nous serons heureux de vous inviter à un entretien personnel.
- Vous passerez une journée dans notre clinique et aurez l'occasion de vous familiariser avec toutes les procédures de la clinique. Nous serons heureux de vous remettre un dossier d'information personnel contenant tous les documents importants sur notre clinique pour cette journée.
- La journée commence à 7h30 avec la réunion quotidienne du matin où vous ferez connaissance avec toute l'équipe. Ensuite, vous accompagnerez nos médecins dans leur travail quotidien dans différents services. Pendant cette période, vous apprendrez à connaître les processus de travail dans notre clinique universitaire ambulatoire, à l'école de la vision, dans le service et dans notre banque de cornées. En outre, vous aurez l'occasion d'observer en salle d'opération et de visiter l'Institut d'ophtalmologie expérimentale sous la direction du Prof. Dr Achim Langenbucher au 4ème étage de notre clinique.
- Après un événement de formation interne pour les médecins assistants, notre réunion des médecins seniors, y compris le tour de présentation, aura lieu en fin d'après-midi. Dans ce contexte, toutes les questions seront clarifiées avec l'orateur assistant.
- Dans un délai d'une semaine, vous recevrez l'acceptation ou le refus.
Votre procédure de recrutement
Si vous avez réussi à nous convaincre lors de votre entretien, notre service du personnel (département I) ouvrira la procédure de recrutement. Pour ce faire, vous pouvez contacter directement l'administratrice responsable, Mme Dill, au 06841 16-22358 ou (courriel : bianca.dill@uks.eu texte : par courriel).
Ce que nos employés disent de nous
![Isabel Weinstein](https://augenklinik-saarland.de/media/pages/fr/carriere/formation-complementaire-en-tant-que-specialiste/modules/votre-formation-avec-nous/6ada2420ed-1623054544/weinstein.jpg)
Au cours de mon internat de 5 ans, j'ai suivi une organisation très structurée avec des tertiaires fixes, une formation hebdomadaire et un enseignement constant. J'ai ainsi appris à bien connaître tous les domaines de l'ophtalmologie et acquis une vaste expérience. L'apprentissage quotidien, les connaissances et l'éducation sont prioritaires à la clinique.
J'aime travailler dans une clinique de renommée mondiale où l'on dispose de toute la gamme des diagnostics et où l'on traite même les cas les plus difficiles et les plus délicats - des bébés prématurés aux dames âgées, des patients en bonne santé aux patients gravement malades. Il y a de nombreuses possibilités de spécialisation, c'est toujours varié et il y a de nouveaux défis chaque jour. Vous travaillez dans une équipe formidable, très motivée, où la collaboration est bien vivante. Je suis maintenant médecin senior et très heureux d'avoir terminé ma formation à l'hôpital ophtalmologique universitaire de la Sarre.